Gruppe Entscheidungstechniken

Die Menschen stehen vor vielen schwierigen Situationen in ihrem persönlichen und beruflichen Leben. Jede anstehende Situation führt zu Entscheidungen herangezogen. Manchmal schaffen sie ein emotionales Ungleichgewicht und weichen uns aus unserer Arbeit, die Senkung unserer Leistungsfähigkeit im täglichen Aktivitäten. Eine ruhige und stabile Geist kann viele schwierige Situationen zu erobern und uns helfen, das Leben zu genießen. Viele Unternehmen sind der Annahme effiziente Wege der Entscheidungsfindung, um nicht nur helfen, das Unternehmen Fortschritte, aber die Arbeit effizienter und überschaubar für seine Mitarbeiter. Die Entscheidungsfindung spielt eine Schlüsselrolle im Management, Business und Organisation. Eine Entscheidung wird getroffen, wenn alle Meinungen und gut studiert werden berücksichtigt. Daher ist das Verfahren zur Herstellung einer Entscheidung hart und lang. Es erfordert ein gewisses Muster und Plan, um die effektive Entscheidung zu treffen. Lassen Sie uns einen Blick auf einige der Techniken, die dazu beitragen, dass eine vernünftige Entscheidung wäre.

Brainstorming

Eine große Lösung ist das Produkt mit vielen Ideen zusammen. Eine solche Technik wird allgemein in der Zeit des Gruppeneinkommens Entscheidung, wo viele Ideen oder Meinungen zum Ausdruck gebracht, um zu einem Ergebnis kommen werden. Ein solches Verfahren wird als Brainstorming bezeichnet. Diese Strategie hat den Vorteil der Erhöhung der Anzahl und Qualität der Ideen. Zuhören, um verschiedene Ansichten der verschiedenen Menschen beweist, effektiver als eine individuelle Ansicht. Diese Methode verbietet die Kritik von Ansichten und fördert mehr Ideen und deren Analyse. Wie, mehr als eine Person in diesem Verfahren beteiligt ist, ist es wahrscheinlich, dass die Meinungen der Menschen vielleicht nicht immer gut angenommen werden. Daher geht es um ein Verfahren, das im reibungslosen Ablauf des Brainstorming hilft. Es gibt bestimmte Komponenten wie Brainstorming, einem Problem, von Teilnehmern einschließlich eines Moderators und eine Reihe von Fragen eingestellt. Nach diesen Schritten ist von Vorteil, um zu einem vernünftigen Abschluss oder die Lösung zu kommen.

Die genaue Prüfung des Problems

Nach dem Lernen über die verschiedenen und innovativen Ideen, ist es Zeit, eine gründliche Untersuchung dieser Ansichten befragen. Es ist unerlässlich, um die Auswirkungen oder Folgen von jeder Idee zu verstehen, bevor Sie sie implementieren. Diese Methode spielt eine Schlüsselrolle bei der Erreichung einer besseren Entscheidung. Hier werden die Teilnehmer in zwei Gruppen eingeteilt und werden mit einer Gruppe von Ideen diskutiert zugeordnet. Eine Gruppe spricht für die Ideen, während der andere spricht in der Opposition. Kurz gesagt, wird eine Aussprache durchgeführt, um das Problem und die verschiedenen Lösungen zu analysieren. Diese Strategie hilft beim Durchlaufen und Anzeigen, das Problem aus aller Möglichkeiten.

Stimmen Sie ab für den Ideen

Wenn das Problem gut verstanden wird, ist der nächste Schritt nach einer passenden Idee zu stimmen. Die Teilnehmer werden gebeten, aufzuschreiben oder um eine Liste der Ideen, die sie finden, ist angemessen. Sobald alle aufgelisteten Ideen betrachtet werden, gibt es eine weitere Diskussion auf sie, wo die Kritik berechtigt ist, zu einer verfeinerten Schluss gekommen. Diskussion hilft, die Ideen generiert Shortlist und stellt Alternativen für eine Entscheidung treffen.

Das Erreichen der Entscheidung

Das Einreichen der Liste der Ideen und die Durchführung einer Diskussion, muss jeder Teilnehmer ihre individuellen Ansichten über den in die engere Ideen auszudrücken. Das Individuum muss zu geben, die Auswirkungen seiner / ihrer entsprechenden Entscheidung und muss damit andere ihre Gedanken auf den folgenden Beschluss zu teilen. Nachdem jeder drückt ihre Sicht und geeignete Ideen, ist es dann möglich, am meisten erwartete Entscheidung zu gelangen.

Eine Entscheidung ist ein wichtiger Schritt, die lange Auswirkungen auf unser Leben hat. Deshalb muss sie sorgfältig und elegant genommen werden. Jede Entscheidung, die von einem Unternehmen übernommen spiegelt seine Funktionsweise. Ein einziger Fehler kann einen Pull-Down-Geschäft und können sogar weitere Komplikationen zu begegnen. Verschiedene Vor-und Nachteile der Gruppe Entscheidung muss auch unter Berücksichtigung noch vor Beginn des Prozesses getroffen werden. Allerdings kann die Anpassung an die Gruppe der Entscheidungsfindung Techniken bestimmen den Erfolg eines Unternehmens und sogar dazu beitragen, die Beziehungen unter den Mitarbeitern des Unternehmens.